Functiehandboek groot onderhoud

Het functieboek als onderdeel van de cao is in 2017 opgesteld. Dit jaar zijn we gestart met groot onderhoud aan het functiehandboek. Dit is een afspraak tussen werkgevers en werknemers uit de laatste cao-onderhandelingen.

We kijken daarbij naar verschillende onderdelen. Allereerst of alle functies nog relevant zijn. Als blijkt dat een functie niet of nauwelijks meer voorkomt, kan deze uit het handboek worden gehaald. Vervolgens zoomen we in op de inhoud van de functies. Zijn de beschrijvingen van de resultaatgebieden, functie-eisen en competenties nog actueel? Tot slot bekijken we of er functies ontbreken. Het is goed voorstelbaar dat door automatisering en digitalisering functies verdwijnen, maar er ook nieuwe functies bijkomen.

De eerste stap in het proces is inzicht krijgen in waar onderhoud nodig is. Dat doen we via een enquête. De Human Capital Group stelt deze enquête op en verwerkt de resultaten. Binnenkort wordt de enquête verstuurd door het Hibin-bureau. Op basis van de uitkomsten gaan we aan de slag met de analyse van het functiehandboek. Mocht blijken dat meer verdieping nodig is, dan kan ervoor worden gekozen om interviews af te nemen. We verwachten dit onderzoek in juni af te ronden.